網絡需要激情

許多生意的創始頗有些意外，是從自己所麵臨的問題開始的。

啟qi洋yang公gong司si位wei於yu上shang海hai經jing濟ji中zhong心xin區qu大da樓lou
，相xiang鄰lin有you一yi家jia深shen圳zhen傑jie來lai拓tuo公gong司si駐zhu上shang海hai辦ban事shi處chu，做zuo保bao險xian產chan品pin。某mou日ri下xia午wu，我wo們men辦ban公gong室shi的de濃nong鬱yu咖ka啡fei清qing香xiang引yin來lai隔ge壁bi王wang偉wei岸an先xian生sheng，我wo們men做zuo在zai會hui客ke室shi裏li傾qing聽ting老lao王wang訴su說shuo他ta們men的de保bao險xian生sheng意yi。

老(lao)王(wang)說(shuo)
，傑(jie)來(lai)拓(tuo)公(gong)司(si)的(de)老(lao)總(zong)原(yuan)本(ben)是(shi)一(yi)個(ge)保(bao)險(xian)代(dai)理(li)人(ren)。他(ta)在(zai)平(ping)日(ri)的(de)銷(xiao)售(shou)中(zhong)發(fa)現(xian)，保(bao)險(xian)客(ke)戶(hu)總(zong)喜(xi)歡(huan)比(bi)較(jiao)各(ge)家(jia)保(bao)險(xian)公(gong)司(si)的(de)保(bao)險(xian)業(ye)務(wu)，他(ta)除(chu)了(le)熟(shu)知(zhi)自(zi)家(jia)公(gong)司(si)的(de)險(xian)種(zhong)外(wai)，還(hai)要(yao)硬(ying)記(ji)其(qi)他(ta)公(gong)司(si)同(tong)類(lei)保(bao)險(xian)產(chan)品(pin)的(de)各(ge)項(xiang)指(zhi)數(shu)，這(zhe)有(you)時(shi)會(hui)變(bian)得(de)很(hen)困(kun)難(nan)。漸(jian)漸(jian)地(di)
，他(ta)產(chan)生(sheng)了(le)造(zao)一(yi)種(zhong)有(you)關(guan)保(bao)險(xian)業(ye)務(wu)知(zhi)識的筆記本（類似商務通的電子產品）
，內有所有保險公司各險種的介紹，有了這種產品，保險代理人不是救了許多腦細胞？

從此，保險業務知識筆記本生意產生了，傑來拓迅速地發展起來。

這類故事實在太多，舉不勝舉。然而，他向我們揭示了一個樸素的道理：許多生意是因自身問題開始的，但周圍找不到解決此問題的方法或產品
，而自己麵臨的問題卻有相當的代表性

，也就意味著有市場。

生意開始了，但走向成功還需要有獻身的勇氣，有長久的激情，有相應的技能、創新意識
、營銷手段。。。

我以前做過一段稀土磁性材料工作，這是一個非常偏門的領域。要向他人說清楚NdFeB、2:17型是怎麼回事，要花許多時間。那時工作充滿激情，成績顯然，把看不見、摸不著的微觀結構與其磁性能弄得一清二礎。後來呢，沒有了激情
，遠離故土求學去了。

說到激情，還想多說兩句。

一些大型的互聯網網站是人才紮堆的地方，但我發現許多雇員隻是為了工作而工作，並不認同所在公司發展的方向
，工作沒有激情。

這是誰的錯？老板
、HR（人事部經理）
、亦或雇員本身？也許都有錯。

我不是政治輔導員
，但這是真的。網絡需要激情！