性格決定管理能力

    zhiyejinglirenzaizhongguodefazhanyouxiejixing
，qizhongyigezhongyaodeyuanyinshirenshishangdewuqu。zhongsuozhouzhi
，rendenenglibeihoushirenge，rengejuedingzhenenglidefangxianghenenglizuizhongdadaodegaodu。ruguorengechuxianmingxiandewenti，nenglijiuhuichuxianfangxiangxingpiancha。zongguanxianshi
，womentingdaoxuduorenzheyangyilunzhiyejingliren：yewuzhuanye
，zuorenwaixing。birushuo，zhiyejinglirenzhongyoubushaorenganjiaozijihennenggan
，chuchuxianshizijidenengli，quewangwangquefadailingtuanduidenengli。huanjuhuashuo，yixiezhiyejinglirenshuyugerenyingxiongshidejiaose，erbushijiaoliandejiaose。huashuodaoci，xiangbihenduorenyejiumingbaile：管(guan)理(li)者(zhe)如(ru)果(guo)隻(zhi)是(shi)一(yi)味(wei)地(di)表(biao)現(xian)個(ge)人(ren)能(neng)力(li)
，而(er)不(bu)注(zhu)重(zhong)培(pei)養(yang)和(he)提(ti)高(gao)部(bu)下(xia)的(de)能(neng)力(li)，他(ta)的(de)管(guan)理(li)是(shi)難(nan)以(yi)成(cheng)功(gong)的(de)。即(ji)使(shi)能(neng)把(ba)某(mou)些(xie)事(shi)做(zuo)成(cheng)，甚(shen)至(zhi)做(zuo)出(chu)業(ye)績(ji)，但(dan)也(ye)會(hui)因(yin)為(wei)缺(que)乏(fa)團(tuan)隊(dui)協(xie)作(zuo)的(de)基(ji)礎(chu)
，事(shi)業(ye)也(ye)無(wu)法(fa)維(wei)持(chi)長(chang)久(jiu)。

    jiyuyishangfenxi，bunankanchu，zhiyejinglirendeguanlinenglishiyouqirengejuedingde。rengeyouxiu，qiguanlinenglijiunenggoufahuizuoyong，fouze，jishinengzuochengyixieshi，yenanyichijiu
，gengbietizuochengdashile。

    誠信
，是一個人健全人格體係中比較核心的品質。一個對自己都不誠實的人

，是很難保證對別人、對公眾
、對社會也做到誠實的。從這樣一個意義上說，誠信不是錦上添花
，而是職業經理人生存發展的基石。

    現xian在zai各ge個ge行xing業ye都dou存cun在zai過guo度du包bao裝zhuang的de現xian象xiang，職zhi業ye經jing理li人ren的de過guo度du包bao裝zhuang也ye不bu鮮xian見jian

，甚shen至zhi有you些xie人ren為wei了le包bao裝zhuang出chu精jing美mei的de形xing象xiang而er違wei背bei誠cheng信xin的de原yuan則ze
，做zuo出chu不bu顧gu人ren格ge的de事shi。職zhi業ye經jing理li人ren熱re衷zhong於yu過guo度du包bao裝zhuang
，其qi背bei後hou主zhu要yao有you兩liang大da原yuan因yin。一yi是shi自zi己ji想xiang出chu名ming，所suo以yi就jiu要yao包bao裝zhuang自zi己ji。而er在zai現xian實shi中zhong，出chu於yu一yi種zhong急ji於yu出chu名ming的de需xu要yao，有you的de人ren對dui各ge種zhong包bao裝zhuang方fang式shi可ke謂wei無wu所suo不bu用yong其qi極ji
，甚shen至zhi通tong過guo炒chao作zuo緋fei聞wen也ye在zai所suo不bu惜xi。自zi古gu至zhi今jin
，名ming利li奴nu人ren的de現xian象xiang從cong來lai沒mei有you中zhong斷duan過guo。另ling一yi方fang麵mian
，也ye有you工gong作zuo方fang麵mian的de需xu要yao，也ye就jiu是shi說shuo，領ling導dao人ren包bao裝zhuang自zi己ji也ye是shi提ti升sheng企qi業ye知zhi名ming度du的de需xu要yao。內nei在zai原yuan因yin也ye好hao，外wai在zai原yuan因yin也ye罷ba，還hai是shi沒mei有you跳tiao出chu名ming利li二er字zi。但dan不bu管guan怎zen麼me說shuo
，通tong過guo造zao假jia的de方fang式shi包bao裝zhuang自zi己ji肯ken定ding是shi最zui下xia流liu的de手shou法fa
，也ye是shi得de不bu償chang失shi的de。

    職業經理人造假存在很大的風險。雖然對於一般不知名的小企業來說
，其領導人的學曆、簡(jian)曆(li)等(deng)造(zao)假(jia)行(xing)為(wei)，很(hen)少(shao)會(hui)引(yin)起(qi)關(guan)注(zhu)，除(chu)非(fei)其(qi)企(qi)業(ye)經(jing)營(ying)出(chu)現(xian)了(le)損(sun)害(hai)公(gong)眾(zhong)的(de)行(xing)為(wei)和(he)結(jie)果(guo)，其(qi)領(ling)導(dao)人(ren)的(de)造(zao)假(jia)行(xing)為(wei)才(cai)會(hui)遭(zao)到(dao)口(kou)誅(zhu)筆(bi)伐(fa)。但(dan)是(shi)對(dui)於(yu)上(shang)市(shi)公(gong)司(si)來(lai)說(shuo)，情(qing)況(kuang)可(ke)能(neng)就(jiu)完(wan)全(quan)不(bu)同(tong)了(le)。上(shang)市(shi)公(gong)司(si)，也(ye)是(shi)公(gong)眾(zhong)公(gong)司(si)

，受(shou)到(dao)公(gong)眾(zhong)的(de)關(guan)注(zhu)度(du)很(hen)高(gao)，其(qi)誠(cheng)信(xin)問(wen)題(ti)直(zhi)接(jie)影(ying)響(xiang)著(zhe)投(tou)資(zi)者(zhe)的(de)決(jue)策(ce)。如(ru)果(guo)上(shang)市(shi)公(gong)司(si)的(de)高(gao)管(guan)通(tong)過(guo)造(zao)假(jia)美(mei)化(hua)自(zi)己(ji)
、欺騙公眾，進而影響公眾的判斷和投資及購買決策，這樣的行為就變得難以容忍。因此，上市公司要在自己的業績、財務狀況、運營前景等方麵保持誠信的狀態，同時，還要進一步深入到高管個人的信息準確—因為高管個人的信息造假，同樣也會對公眾的行為產生誤導，甚至帶來損失。